“亲人的嘱托不仅是激励一个人奋发进取的强大动力，而且能影响到一个人的毕生追求。”近日，在云南省丽江市古城区烟草专卖局（分公司）召开的廉洁党课上，主要负责人邰先常书记说。

近年来，古城区局党总支把家风建设作为厚植廉洁文化、培育清廉风尚的有力抓手，不断丰富内涵、创新形式、搭建载体，引导全体党员干部注重家风家教建设，着力营造风清气正的政治生态。开展了一些列“传红色家风，筑清廉防线”为主题的教育活动。

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上好一堂廉政课

丽江市古城区烟草专卖局（分公司）主要负责人从家庭角度诠释了“家庭助廉”的意义，念好“廉政经、算好“廉政账、守好“廉政门”，做好清廉立家、谨严持家。下一步，将着眼“三不”一体推进，不断丰富家风家教宣传教育形式，以家风建设涵养清风正气，筑牢党员干部拒腐防变家庭防线。领导干部带头做反腐倡廉的宣传员、监督员和家庭廉政的“守门员”。

签订一份廉政承诺书

全体干部职工如实报告执行党的纪律、作风建设及遵守廉洁自律各项规定等情况，注重廉洁家风教育，严格执行民主集中制，切实履行“一岗双责”，抓党风廉政建设的打算和个人廉洁自律的措施等方面作出承诺。

建设一个廉洁阵地

为深入推动全面从严治党向纵深发展、向基层深延，打通基层烟站服务群众的最后“一公里”。古城烟草以大东烟站为试点,打造了大东烟站标准化烟站全面从严治党和党风廉政建设宣传阵地，强化阵地建设。以“一廊”（廉洁文化走廊）、“两线”（以合同为主线的从计划分解到烟叶收购结束各环节工作流程、风险点和防控措施；以专业化服务为主线的专业化服务合同签订到服务费用兑现各环节工作流程、风险点和防控措施）为主要阵地，通过“廉洁教育进烟站”、廉洁主题文娱活动等，多向发力，全面加强烟站、合作社、第三方物业人员的廉政相互监督与协作，全方位接受烟农监督，增强烟站干部职工廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家的思想自觉，大力倡导“崇廉、倡廉、守廉”的浓厚氛围。

观看一部警示片

组织全局干部职工及家属集中观看警示教育片《亲情绑架下的权力腐败》，以身边发生的反面典型案例教育身边人，引导干部职工及家庭成员自觉抵制各种不良风气的诱惑和侵蚀，扎实推进全公司党风廉政建设和“清廉机关”建设，强化党员干部廉洁自律意识，增强拒腐防变能力。

参观一次警示教育基地

古城烟草组织广大党员干部到丽江市廉政教育基地接受警示教育，筑牢干部拒腐防变思想道德防线。参观过程中，大家不时在惩贪反腐警示案例展板前对照反思，在廉政先进事迹展板前驻足瞻仰，这些文字、影像资料以及发生在身边的鲜活案例，让参观人员深受触动，达到了以案说法、以案明理、以案育人的目的，使大家更加深刻地认识到全面从严治党依然任重道远，增强拒腐防变能力作风仍然重要紧迫。

​发放一封廉洁家风倡议书

向全体干部职工及家属发放“建设清廉家庭，涵养良好家风”倡议书，发挥家庭监督、亲情助廉的特殊作用，并与加强领导干部“八小时以外”监督相结合。聚焦构造和谐稳定家庭关系、营造崇严尚实家庭教育、加强廉洁齐家家风建设三个方面，旨在强化领导干部“八小时以外”的教育管理，筑牢“八小时以外”的监督管理。呼吁全体干部职工及家属积极培育律己律家、崇德向善的良好家风。

撰写一个家风故事

组织全体干部职工以身边的人、身边的事撰写家风故事，并编辑成册供干部职工常态化学习。以使廉政文化融入到家庭的日常生活和行为规范之中，努力营造健康清廉的家庭氛围。及时提醒和督促家人自重、自省、自警、自励，争当廉内助；以德治家，以俭持家，以廉保家，不断提高自身素质，以德育人，为国教子，用自身公正廉明的言行，营造良好的崇尚廉洁的家庭氛围，为孩子树立清正廉洁的榜样。

开展一次廉政谈话

“在以后工作中我们一定谨记‘红线’‘底线’，保持高度警醒，认真干事，忠实做人，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。”丽江市古城区烟草专卖局（分公司）纪检委员说。2022年上半年，开展廉政提醒集体谈话，提醒部门负责人党风廉政教育一刻都不能放松，从严要求、从严律己，带头遵守廉洁自律规定和要求，高度警惕，不断提高廉洁自律拒腐防变能力，时时处处严格要求自己，牢牢守住思想道德和党纪国法底线，以抓铁有痕、踏石留印的决心，做到忠诚、干净、担当。”

表彰一批先进

对2021年度以来“先进集体”“先进个人”进行表彰，号召全体职工向榜样看齐，坚定理想信念，坚持廉洁自律，敬业奉献，主动作为，进一步增强古城烟草基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，激发广大党员干事创业的积极性、主动性、创造性，在推进古城烟草高质量发展中创先争优、建功立业。（记者 郑义 通讯员 松农拉丛）